de kennisbank voor
arbeidsmarktcommunicatie
en recruitment

wat is het verschil tussen sourcen en searchen?

In het verleden spraken recruiters vaak over het searchen naar kandidaten. Tegenwoordig zie je vaak de term sourcing voorbij komen. Maar is sourcen niet hetzelfde als searchen? Laten we op onderzoek gaan en ontdekken wat het verschil is tussen sourcen en searchen. lang, lang geleden gingen we op zoek naar kandidaten Al sinds het ontstaan […]

wat is sourcen?

met sourcen ga je kandidaten actief benaderen In recruitment kan je simpel gesteld kiezen uit twee wervingstactieken: je gaat kandidaten actief benaderen of kiest voor passief werven. Bij passieve werving plaats je een advertentie en laat je het initiatief verder bij de kandidaat. Bij actieve werving – sourcen in recruitersjargon – benader je de arbeidsmarkt […]