Geweldig dat jullie als HetRecruitingKantoor dit doen. De volledige transparantie, de openheid en ook de content. Chapeau!
Maikel Koster
Recruitment manager Zorgspectrum
laten we jouw recruitmentuitdaging
eens een stuk kleiner maken
Iedereen die ons kent of volgt weet dat we bij HetRecruitingKantoor graag onze kennis delen met anderen. Waarom? Omdat wij ons vak leuk vinden en een steentje willen bijdragen aan de professionalisering van recruitment. Vanuit deze kennisdeling ontstaan waardevolle relaties, en sommige relaties worden klant. Een mooie win-win, toch?
Koen Roozen – partner bij HetRecruitingKantoor en hoofddocent strategisch recruitment – neemt je mee in zijn kijk op het vak. Met 25 jaar recruitmentervaring deelt hij inzichten, anekdotes, kennis en praktische tips die je direct kan toepassen.
In de zorg sta je voor een unieke uitdaging: hoe bied je schaarste het hoofd en werf je talent zonder sectorale samenwerking of ethische principes in gevaar te brengen?
Onze training biedt een frisse benadering van recruitment. We onderzoeken hoe je kunt werven met respect voor collega-instellingen, je employer brand versterkt en sourcing effectief inzet. Deze training biedt inspiratie voor een duurzame, resultaatgerichte recruitmentaanpak die echt verschil maakt.
Om impact te maken, sluiten we af met een vertaalslag naar jouw praktijk. We zoeken creatieve manieren om lastige vacatures vervulbaar te maken en voeren een gesprek over jouw hoofdpijndossier: die ene vacature waar je telkens je hoofd over breekt.
Samen zoeken we nieuwe inzichten en concrete acties voor jouw uitdagingen. En we gaan in gesprek over morele grenzen in deze oververhitte arbeidsmarkt. Wordt het ‘the winner takes all‘ of gaan we samenwerken?
We starten op donderdag 4 september 2025 om 09:00 uur (stipt) en ronden af om 13:00 uur. De training vindt plaats bij HetRecruitingKantoor aan de Winthontlaan 200 in Utrecht.
Ons kantoor is uitstekend bereikbaar, zowel met het openbaar vervoer als met de auto. Er is ruime, gratis parkeergelegenheid direct voor de deur beschikbaar. We ontvangen maximaal 7 deelnemers. Zie de aanmeldvoorwaarden voor meer details over deelname en inschrijving.
Na inschrijving ontvang je voorafgaand aan workshop een vragenlijst, die je alvast op weg helpt om inzicht te krijgen in je recruitmentknelpunten.
Wil je meer informatie over de inhoud van de training of heb je een specifieke vraag? Neem contact met ons op. We denken graag met je mee over jouw vraagstuk.
Schrijf je nu in en ga samen met ons aan de slag met jouw recruitmentuitdaging.
Deze workshop is speciaal ontwikkeld voor professionals werkzaam binnen de zorg. Deelname is gratis voor:
Freelance recruiters, junior recruiters en recruitmentdienstverleners zijn uitgesloten van deelname.
In deze interactieve workshop van 4 uur duiken we samen in de bouwstenen van een krachtige recruitmentaanpak. We analyseren de fundamentele elementen die recruitment effectief maken in de huidige arbeidsmarkt. Wat werkt vandaag én morgen? Welke strategieën zijn toekomstbestendig? Wat verwachten kandidaten precies van werkgevers in het huidige klimaat – en wat kan een organisatie werkelijk bieden om zich te onderscheiden? We verkennen concrete tools en methodieken die direct toepasbaar zijn in de dagelijkse recruitmentpraktijk.
Hoe zien werk en recruitment er in 2025 en daarna uit? We nemen je mee in de belangrijkste trends die recruitment nu al beïnvloeden. Van AI tot skills-based werven zonder harde ervaringseisen: de veranderingen gaan snel. We bespreken vier trends:
Aan de hand van het Talent Acquisition Raamwerk van Bersin bespreken we vier elementen van recruitment:
Om echt impact te maken sluiten we af met een vertaalslag naar jouw praktijk.
Deelname aan de training is gratis. Na aanmelding rekenen we op je aanwezigheid. Bij afmelding later dan 3 dagen voorafgaand aan de training of no show brengen we €195,- afmeldingskosten in rekening.
Tamara Meij - managing consultant
06 4606 2441
tamara.meij@hetrecruitingkantoor.nl